Isi Pp Honor Pns 2020 Pdf

Pemerintah jadi mengoptimalkan honor pegawai negeri sipil (PNS) sebanyak 5 % di tahun 2019 ini. Kenaikan honor abdi negara itu mulai efektif 1 Januari 2019. Kenaikan honor PNS ini pun dipastikan menurut payung aturan Peraturan Pemerintah.? Dalam bertahun-tahun terakhir , para PNS memang tak menerima peningkatan honor yang diganti dengan naiknya pertolongan kinerja (tukin).

Oleh alasannya itu , di tahun 2019 pemerintah berketetapan menyediakan kenaikan. Untuk gunjingan bahwa honor PNS selama tiga tahun berturut-turut tak mengalami kenaikan. Untuk gantinya , pemerintah pun membayarkan duit Tunjangan Hari Raya (THR) senilai satu kali honor pokok. Di samping meneruskan aturan penggajian yang sudah dijalankan pada tahun 2018 , untuk tahun 2019 Pemerintah mengoptimalkan honor pokok dan pensiun pokok bagi aparatur negara dan juga para pensiunan. Beberapa terobosan diambil Pemerintah dalam upaya mengembangkan kinerja birokrasi melalui pemberlakuan tata cara pemerintahan berbasis elektronik antara lain Satu Data dan Satu Peta ,  e-procurement , penguatan reformasi birokrasi , ditambah perbaikan mutu layanan publik , antara lain melalui Mal Pelayanan Publik. Langkah peningkatan penampilan birokrasi tadi menampakkan hasil dengan peningkatan peringkat Government Effectiveness Index Indonesia , dari posisi 103 di tahun 2015 ke posisi 86 di tahun 2016 yang artinya meningkat 17 peringkat.

Pemerintah pun melaksanakan percepatan pelaksanaan reformasi di 86 kementerian/lembaga guna menyediakan layanan penduduk yang lebih baik , gampang , efisien , dan transparan , ditambah pemberlakuan tata cara pemerintahan berbasis elektronik. Perbaikan mutu dan motivasi birokrasi dijalankan sehingga para PNS akan profesional , higienis , dan terjamin kesejahteraannya.

PP honor PNS 2020 pdf mungkin sanggup merujuk pada link berikut ini https://peraturan.bpk.go.id/Home/Download/93996/PP%20Nomor%2015%20Tahun%202019.pdf. Terbitnya PP No. 15 tahun 2019 yakni merevisi lampiran II PP No. 7 Tahun 1977 terkait Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil sebagaimana sudah berulang kali diubah , dengan pergantian terakhir berupa PP No. 30 Tahun 2015. Dalam lampiran PP itu diuraikan , honor paling rendah PNS (golongan I/a dengan masa kerja 0 tahun) yakni Rp1.560.800 (tadinya Rp1.486.500). Sedangkan honor tertinggi PNS (golongan IV/2 dengan masa kerja lebih 30 tahun) yakni Rp5.901.200 (tadinya Rp5.620.300). PNS kelompok II (II/a dengan masa kerja 0 tahun) menerima Rp2.022.200 (tadinya Rp1.926.000) , paling besar (II/d dengan masa kerja 33 tahun) sebanyak Rp3.820.000 (tadinya Rp3.638.200). PNS Golongan III (III/a dengan masa kerja 0 tahun) sebesar Rp2.579.400 (tadinya Rp2.456.700) , terbanyak (III/d dengan masa kerja 32 tahun) sebanyak Rp4.797.000 (tadinya Rp4.568.000). Untuk PNS kelompok IV paling rendah (IV/a dengan masa kerja 0 tahun) sebesar Rp3.044.300 (tadinya Rp2.899.500) , dan paling besar (IV/e dengan masa kerja 32 tahun) sebanyak Rp5.901.200 (tadinya Rp5.620.300).

Pada tahun 2020 mendatang , pemerintah sudah berketetapan bahwa honor PNS tak akan menerima peningkatan dikarenakan sudah dijalankan tahun ini. Dengan begitu besaran honor PNS 2020 akan sama dengan besaran honor PNS 2019. Tabel honor pns 2020 pdf sanggup diunduh dengan mendatangi laman resmi di https://jdih.bssn.go.id/wp-content/uploads/2019/03/PP-Nomor-15-Tahun-2019.pdf. Secara lazim besarannya sesuai dengan pangkat dan kelompok yakni selaku berikut :

- PNS Golongan I :

Golongan IA = Rp 1.560.800 (masa kerja 0 tahun) – Rp 2.335.800 (masa kerja 26 tahun)
Golongan IB = Rp 1.704.500 (masa kerja 3 tahun) – Rp 2.474.900 (masa kerja 27 tahun)
Golongan IC = Rp 1.776.600 (masa kerja 3 tahun) – Rp 2.557.500 (masa kerja 27 tahun)
Golongan ID = Rp 1.851.800 (masa kerja 3 tahun) – Rp 2.686.500 (masa kerja 27 tahun)

- PNS Golongan II :

Golongan IIA = Rp 2.022.200 (masa kerja 0 tahun) – Rp 3.373.600 (masa kerja 33 tahun)
Golongan IIB = Rp 2.208.400 (masa kerja 3 tahun) – Rp 3.516.300 (masa kerja 33 tahun)
Golongan IIC = Rp 2.301.800 (masa kerja 3 tahun) – Rp 3.665.000 (masa kerja 33 tahun)
Golongan IID = Rp 2.399.200 (masa kerja 3 tahun) – Rp 3.820.000 (masa kerja 33 tahun)

- PNS Golongan III :

Golongan IIIA = Rp 2.579.400 (masa kerja 0 tahun) – Rp 4.236.400 (masa kerja 32 tahun)
Golongan IIIB = Rp 2.688.500 (masa kerja 0 tahun) – Rp 4.415.600 (masa kerja 32 tahun)
Golongan IIIC = Rp 2.802.300 (masa kerja 0 tahun) – Rp 4.602.400 (masa kerja 32 tahun)
Golongan IIID = Rp 2.920.800 (masa kerja0 tahun) – Rp 4.797.000 (masa kerja 32 tahun)

- PNS Golongan IV :

Golongan IVA = Rp 3.044.300 (masa kerja 0 tahun) – Rp 5.000.000 (masa kerja 32 tahun)
Golongan IVB = Rp 3.173.100 (masa kerja 0 tahun) – Rp 5.211.500 (masa kerja 32 tahun)
Golongan IVC = Rp 3.307.300 (masa kerja 0 tahun) – Rp 5.431.900 (masa kerja 32 tahun)
Golongan IVD = Rp 3.447.200 (masa kerja 0 tahun) – Rp 5.661.700 (masa kerja 32 tahun)
Golongan IVE = Rp 3.593.100 (masa kerja 0 tahun) – Rp 5.901.200 (masa kerja 32 tahun)